لا يمكنكم مشاهده باقي المشاركة لأنك زائر ... فإذا كنت مشترك مسبقا معنا فقم بتسجيل دخول بعضويتك
للمتابعة وإذا لم تكن فيمكنك تسجيل عضوية جديدة
مجانا ً (
من هنا )
السيدة الفاضلة بنت الاجاويد
مشكورة على طرحك هذا التساؤال الهام و اسمحى لى بالمداخلة ..
بالفعل اقتحمت المرأة مجالات عمل عديدة و تبوءت مناصب قيادية
لن اعلق على عمل المرأة من الناحية الدينية فأنا لا اعرف حكم ذلك تحديدا و لن اجنهد هنا او افتى فيما لا اعلم
و لكن فيما خص تساؤلك عن مدى تقبلنا المديرة او الرئيسة فى العمل ...
انا يا سيدتى قابلت من خلال مجال عملى العديد من السيدات و اشهد انهم كانو من المدعين بل و احيان كنت اتمنى ان اكون تحت رئاستهم لما عرف عنهم من السمعة الطيبة و الخبرة العالية , ما اعنية هنا هو ان العمل لا يعترف برجل او امرأة بل يعترف بعطاء و قدرات و درجات اجادة .
اخيرا شكرا لكى على اتاحة الفرصة لنا للمشاركة على هذة المواضيع البناءة
موضوع حساس جدا وقبل ان اعقب عليه وددت ان اطرح سؤالا لا اجد له اجابه
السؤال هو.. هل يمكنني ان اقنع الاداره العليا بتغيير رئيسي بالعمل فقط لوكنه امرأه!!! ان لم استطع هل يعني ذلك ان اطلق العمل او انتقل لمكان اخر!!
شخصيا لا اجد حرجا باقتحام المراه لسوق العمل وكم ساكون سعيدا ان اشتغلت معها ووجدتها ملتزمه بما تمليه علينا الشريعه الاسلاميه وليس "العادات والتقاليد" عندها ساثابر واجتهد وارفع سقف طموحي لاحقق ما اطمح له وهل هناك من جو اجمل من ان تتواجد به منافسه شريفه
وجــوري // بارك الله فيج , ياليت كل البنات يفكرون بذي الطريقه
والاخوان الباقين ما خلوا مجال أذكر شي
بـ اختصار , مو عيب أو غلط أن البنت تقتحم سوق العمل
اذا كانت تحت في حدود الشريعه الاسلاميه , وليس تحت رحمه العادات والتقاليد مثل ما ذكر أخوي // سوبر ستار
واعتقد ان العالم الاسلامي بدى يستيقظ من ظلام العادات والتقليد ( المب زينه ) >> باللهجه العاميه عشان ما تصير كلمه قاسيه شوي
والمرأه كونها ضعيفه اعتقد المفروض تمسك الشغلات الخفيفه , يعني المكاتب واداراه الاعمال مفيها روحه وجيه
والرجال يمسكون الهندسه وتوابعها , هـم أدق وأشطر وصحتهم أقوى حـق هـ الأمــور
واذكر مــره ابوي قال لي في بدايه دخولي الجامعه
كليه الـ business حــق البنات .. والهندسه حــق الأولاد
مــع ان كــان حلمه ان ادرس هنـدســه >> اي هندسه ما حدد ههههههههه
وأنــا اعتقد ان المرأه تعطي في عملها أكثر من عطاء الرجل